Formation Aide-Soignant•e en cursus partiel
Formation disponible à Paris et Strasbourg
cursus partiel - Titre ou Diplôme requis
Capitalisez vos acquis pour obtenir le diplôme DEAS avec un programme allégé.
Prochaines rentrées à Paris
- Janvier 2024
- 28 août 2023
Date limite dépôt dossier 10 juin 2023
Dates de sélection 12 au 29 juin 2023
Publication des résultats 3 juillet 2023 à 14h
- Diplôme d'État : Niveau 4, équivalent Bac
- Financement complet possible
- Formation en cursus partiel sur 6 à 12 mois
- Rentrées en cursus partiel :
- Avec un BAC PRO ASSP - hors apprentissage - Demandeurs d'emploi
à Paris : nous consulter
à Strasbourg : 06 janvier 2025 - Date limite dépôt dossier : 04/10/2024 - Avec un BAC PRO SAPAT hors apprentissage - Demandeur d'emploi
à Strasbourg : 06 janvier 2025 - Date limite dépôt dossier : 04/10/2024 - Avec un BAC PRO ASSP - cursus en apprentissage sur 12 mois
Toutes les villes : 06 janvier 2025 - Personnes ayant un diplôme TP ADVF, DE AMP, DE AVS ou DE AES
à Paris et Strasbourg : 06 janvier 2025 - Date limite dépôt dossier : 04/10/2024
L’objectif de cette formation est de préparer les individus à fournir des soins de qualité aux patients tout en travaillant en collaboration avec d’autres professionnels de la santé pour promouvoir le bien-être des patients.
A l’issue de la formation, vous obtiendrez le Diplôme d’État Aide-Soignant, de niveau 4 (DEAS -niveau bac), code RNCP 35830, certifié par le ministère chargé de la santé. Vous serez un•e aide-soignant•e compétent•e et apte à exercer dans tous les secteurs de Santé.
Les principales compétences visées :
- Accompagner et soigner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
- Evaluer l’état clinique et mettre en œuvre les soins adaptés en collaboration
- Informer et accompagner les personnes et leur entourage, les professionnels et les apprenants
- Entretenir l’environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d’intervention
- Travailler en équipe pluri-professionnelle et traiter des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
Prérequis
- Personnes ayant au moins 17 ans
- Personnes titulaires d’un titre ou d’une certification professionnelle conduisant à des équivalences de blocs de compétences ou à des allègements de formation
Et ayant satisfait les conditions de sélection
Des équivalences et allégements de programme sont possibles si vous avez déjà certains diplômes :
Téléchargez le tableau de correspondance en parcourspartiel >>
• Si vous êtes titulaire du BAC pro ASSP :
vous devez suivre le bloc 2 (modules 3, 4, 5), et effectuer 2 stages de 5 semaines.
• Si vous avez obtenu votre diplôme d’Accompagnant Éducatif et Social (toutes spécialités) selon le référentiel de 2016 :
vous devez suivre le bloc 1 (modules 1, 2) , le bloc 2 (modules 3, 4, 5) le bloc 3 (module 7) , le bloc 4 (module 8) et le bloc 5 (module 10), et effectuer 1 stage de 5 semaines + 1 stage de 7 semaines.
• Si vous avez obtenu votre diplôme d’Accompagnant Éducatif et Social selon le référentiel de 2021 :
vous devez suivre le bloc 1 (modules 1, 2) , le bloc 2 (modules 3, 4) et le bloc 3 (module 7) et le bloc 4 (module 8) et effectuer 1 stage de 5 semaines + 1 stage de 7 semaines.
• Si vous êtes titulaire du titre pro Assistant De Vie aux Familles ADVF,
vous devez suivre le bloc 1 (module 1) , le bloc 2 (modules 3, 4) le bloc 3 (module 7) , le bloc 4 (module 8) et le bloc 5 (module 9, 10), et effectuer 2 stages de 5 semaines + 1 stage de 7 semaines.
• Les candidats bénéficiant de la VAE, ayant validé le Livret 2, peuvent intégrer les modules correspondant à l’acquisition des compétences indispensables à la validation du Diplôme d’Etat d’Aide-soignant (DEAS).
Participants
L’Institut de formation est agréé pour 137 stagiaires Aides-Soignant•e•s, formation en cursus partiel.
Épreuves de sélection
Conformément à l’arrêté du 10 Juin 2021 :
- Dossier de candidature et pièces à déposer au plus tôt. Le dossier sera traité sous 15 jours.
- Une fois le dossier complet, les candidats seront convoqués à un entretien oral d’admission de 20 min environ pour échanger sur leur parcours, leurs motivations et leur projet professionnel.
OÙ ?
Dans les locaux d’Assisteal Formation
À Paris
50 boulevard de Ménilmontant, 75020 Paris
À Bordeaux (uniquement partiel en apprentissage)
190 Rue Lecocq, 33000 Bordeaux
À Strasbourg
1 place Saint Louis 67000 Strasbourg et 7 avenue de la Forêt Noire 67000 Strasbourg
Attention pour les dossiers de candidatures de Strasbourg : les envoyer par email à strasbourg@assisteal-formation.fr ou par courrier à ASSISTEAL FORMATION – NOW COWORKING, 10 place Gutenberg 67000 Strasbourg
Le métier
L’Aide-Soignant•e réalise des soins techniques, de prévention, de maintien et d’éducation à la santé en intégrant la qualité et la prévention des risques. Il/Elle travaille sous la responsabilité de l’infirmier•e, le plus souvent au sein d’une équipe pluridisciplinaire en milieu hospitalier, extra hospitalier, médico-social ou à domicile.
L’Aide-Soignant•e accompagne la personne soignée dans les activités de la vie quotidienne et contribue à son bien-être en préservant son autonomie. Son rôle s’inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec les autres professionnels et les aidants. Dans tous les établissements de santé, les Aides-Soignant•e•s sont essentiel•le•s. Que ce soit dans la prise en charge des soins des patients et résidents, ou pour leurs gestes quotidiens, ce sont les Aides-Soignant•e•s qui assurent leur bien-être.
C’est donc un métier passionnant, mais surtout profondément enrichissant sur le plan humain et social. C’est également une opportunité d’emploi stable et accessible. Un très beau choix de carrière en perspective.
Les débouchés
Plusieurs pistes peuvent être envisagées pour poursuivre ses études après un diplôme d’État Aide-Soignant.
- Il est possible de se spécialiser en gérontologie et notamment dans l’accompagnement des personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou apparentées, en suivant la formation Assistant•e de Soins en Gérontologie (20 journées formation). Cette formation est réalisée chez Assisteal dans le cadre de la formation continue.
- L’apprenante peut intégrer une formation complémentaire accessible par une passerelle (deux modules à valider et 2 stages à effectuer) afin d’obtenir le diplôme d’auxiliaire de puériculture.
- Certains concours de la fonction publique sont également accessibles : hôpitaux des armées ou de la Préfecture de police.
- Une aide-soignant•e, peut poursuivre sa formation en IFSI et préparer le DE Infirmier, Depuis juillet 2023, les aides-soignants expérimentés (au moins 3 ans) ayant suivi un parcours spécifique peuvent intégrer directement la 2eme année de formation en soins infirmiers.
Référentiel de formation
Le référentiel de formation définit la correspondance entre les 5 blocs de compétences et les 10 modules de formation ainsi que leurs modalités d’évaluation, l’organisation de la formation et le dispositif d’accompagnement des apprenant•e•s :
Pour les volumes d’heures précis en fonction de votre diplôme « passerelle », merci de télécharger le tableau de correspondance >>
Dispositif d’accompagnement pédagogique (API)
Suivi pédagogique individualisé
Travaux personnels guidés (TPG)
Blocs de compétences
Le DEAS est composé de 5 blocs de compétences pour un total de 770 heures d’apports théoriques :
- Bloc 1 – Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale.
- Bloc 2 – Evaluation de l’état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration.
- Bloc 3 – Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants.
- Bloc 4 – Entretien de l’environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d’intervention.
- Bloc 5 – Travail en équipe pluriprofessionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, la qualité/gestion des risques.
Méthodes
Classes inversées, cours magistraux, travaux de groupe, travaux dirigés, apprentissages pratiques et gestuels – recherches documentaires, exposés individuels.
L’enseignement théorique peut être réalisé à distance dans la limite de 70 % de la durée totale de la formation.
Organisation des épreuves d’évaluation conduisant à la Certification
L’évaluation des compétences acquises est assurée par l’IFAS et le tuteur de stage tout au long de la formation selon les modalités définies par le référentiel de formation.
Découvrez les détails du parcours de formation ici >>
L’apprenant doit obtenir une note au moins égale à 10 sur 20 à chaque module de formation constituant le bloc de compétence.
L’accès à la certification est ouvert aux apprenants présents durant toute la formation (seuls 5% d’absences autorisés et justifiées).
Le DEAS s’obtient par la validation des 5 des blocs de compétences acquis en formation théorique et pratique.
En cas de non validation d’un bloc de compétences, l’apprenant bénéficie d’une session de rattrapage par année.
Lorsque les conditions de validation ne sont pas remplies, l’apprenant peut se réinscrire et suivre les enseignements et blocs de compétences non validés. L’apprenant est autorisé à redoubler une fois.
FINANCEMENTS
Pour les salariés dont la formation est financée par un employeur ou un organisme financeur :
- Contrat de professionnalisation
- Dispositif Transitions Pro
- Pro A
- Plan de formation employeur
- Validation des acquis de l’expérience (VAE)
Pour les demandeurs d’emploi, ne bénéficiant pas d’une prise en charge de son employeur ou de tout autre organisme financeur :
- Etre inscrit à France Travail (ex-Pôle Emploi) au plus tard la veille de l’entrée en formation : financements possibles : AFC, PRFE, AIRE2, AIF (nombre de places limitées). Contactez votre conseiller France Travail.
Individuel
- Le coût de la formation en individuel dépend du nombre de modules à passer. Nous contacter.
- La formation est éligible au CPF : participation financière fixée à 100 € par le décret n°2024-394 du 29 avril 2024.<br><br>
En contrat d’apprentissage, l’alternance est un excellent moyen d’associer la théorie à la pratique dans le cadre de ses études
- Pour les apprentis, la formation est gratuite. Pas de frais d’inscription.
- Pour les employeurs, le coût de la formation est pris en charge par l’organisme financeur sous condition d’accord de prise en charge. Pas de reste à charge.
L’apprentissage présente de nombreux avantages, à savoir :
- Gratuité de la formation (prise en charge par votre employeur via son OPCO) et une rémunération garantie tous les mois
- Associer la théorie à la pratique
- Une expérience professionnelle qui fera la différence sur son CV, dès la fin de ses études
- Prime d’activité sous conditions de rémunération et d’âge, bourses et primes possibles
- 5 jours de congés pour révision
- Carte d’étudiants des métiers (nombreuses réductions pour les transports, le cinéma, les musées, etc.)
- Aide pour le permis B (jusqu’à 500€) et aide au logement
POUR EN SAVOIR PLUS
Nos Apprenants témoignent
Indicateur de performance
mesures prises sur les groupes diplômés en 2023
68 %
Taux de diplômés sur 303 apprenants présentés
taux d’abandon : cf. données InserJeunes
98 %
Taux d’insertion à 6 mois
2% de taux de poursuite d’études
96 %
Taux de satisfaction à la fin de la formation
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9000 étudiants diplomés
100% d'embauche
près de 50 ans d'expérience
Fondé en 1974
4 instituts de Formation
Paris, Lyon, Bordeaux, Strasbourg et Lille
financement
CPF, Employeur, pôle emploi